承担文电、办文、办会、机要、人事、财务、党务、纪检、档案、保密、督办、统计、宣传信息、后勤保障、政务公开、计划生育、安全生产、工青妇、退休人员服务等工作。

组织起草有关规范性文件，承担有关规范性文件的合法性审核工作；负责法制宣传教育；负责处理组织听证、行政复议、行政诉讼案件；指导用人单位劳动合同、聘用合同的签订；负责依法行政工作，承担本局行政审批、核准、备案及一般性服务事项的统筹管理、清理工作；研究劳动关系形势，就法律、法规、规章和政策中涉及劳动关系的内容提出意见和建议；统筹和谐劳动关系建设工作，协调来龙岗建设者管理服务，推进三方协商和集体合同制度，负责企业集体合同审查；负责用人单位特殊工时工作制度审批和未成年工登记；负责劳动监察行政处理案件的审理工作。

拟订人力资源事业发展规划和年度计划；负责组织实施年度人力资源引进和配置计划；按照管理权限办理人员招调手续，指导用人单位人力资源引进和配置工作；引进国内外高层次人才; 指导监督人事档案管理。

拟定并组织实施人才培训规划和年度计划；承担政府系统机关事业单位工作人员培训和专业技术人员继续教育管理工作；贯彻实施职业培训制度；负责职业培训机构审批和监督管理；负责职业技能考核鉴定的组织管理工作；指导企业内部培训；组织实施专业技术人员管理政策；负责机关事业单位工人技术等级考核聘用工作。

负责组织实施政府系统公务员（含聘任制公务员）和参照公务员法管理事业单位人员的职位管理、录（聘）用、考核、任免、交流、奖惩、辞职辞退和退休审批等工作；按权限办理事业单位参照公务员法管理事宜。

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组织实施政府系统事业单位岗位设置、人员聘用、考核、交流、奖惩、解聘、辞聘和退休审批等工作；负责指导实施政府系统机关事业单位雇员管理政策；指导事业单位人事制度改革和人事管理工作。

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按权限负责干部因公因私出国赴港澳的政审工作；负责行政机关及事业单位在职人员学历审定工作；组织实施专业技术人员管理政策；负责实施相关专业技术职称评审和聘任工作；负责军队转业干部安置和随军家属首次安置，指导自主择业军队转业干部管理服务工作;负责人才劳务中介机构的审批和日常监管工作

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贯彻执行党和国家有关工资政策；统一管理全区党政群机关及事业单位工资工作；按权限审核机关事业单位退休退职人员生活费及具体办理相关退休手续；按权限负责审批发放干部福利费；审核机关事业单位工作人员死亡抚恤金、丧葬费、遗属困难补助费；协调机关事业单位工资统发事宜。

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组织实施劳动者平等就业、就业援助和特殊群体就业政策，建立和完善公共就业和创业服务体系；参与拟订区促进就业创业政策、措施和专项就业资金使用管理办法；负责区就业和创业带动就业领导小组办公室日常工作；负责全区公益性岗位开发和管理；负责户籍青年创业优才培养工作；负责就业、创业有关信息统计、分析、预测、发布工作。

负责本局职责范围内信访事项的接访、转办、跟踪、督办、督查；组织实施信访隐患排查、信访维稳工作；负责收集报送信访信息。